〔管家的家〕45歲再出發，周休三日，日子夠用
2025-07-11
她，看起來比實際年齡年輕許多。大學畢業後順勢進入壽險業，一做就是二十多年。
那時的她相信——找工作，就該「理所當然」地選擇穩定、制度、體制完整的大公司。
直到最近，她也「理所當然」地投遞了媽咪樂的履歷。原因卻令人耳目一新：
「因為我覺得，居家清潔這麼重要，理所當然應該是企業化經營。」
在壽險業，她擅長傾聽與說明，對客戶始終細心照料，長年服務一群穩定保戶，建立深厚信任。但隨著市場飽和、商品老化、科技取代，原本熟悉的節奏突然失速，她心裡浮現了從未有過的疑問——
「我好像往前，沒有新路可以走了。」
上個月底，她走進就業服務站，無意間看見媽咪樂的招募海報：「周休三日、固定兼職、彈性工時。」
她頓住腳步，第一次有種久違的悸動：「這，可能是我重新開始的機會。」
從24小時待命，到選擇生活節奏
過去在壽險業，她習慣手機不離身，無論白天黑夜、平日假日，只要客戶有問題，她都第一時間回應。續保、理賠、疑問、轉接，多半不是複雜事，而是重複性高、期待被陪伴的小事。
「有些人會問五次、問十次，只是想確定你還在。」她理解，也習慣。
只是這樣的生活，太久了。像是沒下班的日常，也像是被綁住的節奏。
她的父親已經八十多歲，雖然身體健康，但每週仍固定需到醫院做檢查，她總得預留一天陪同。
加上物價飆漲、身體開始反應過勞，原本彈性的接案與收入，變得不再穩定。
因此，當她看見「全員正職、周休三日」這幾個字時，彷彿有人點亮了她心中那盞希望燈。
「這不只是找份工作，而是選擇一種節奏——讓我還能照顧家，也照顧自己。」
從理賠話術到清潔實務，她的態度沒變
面試時，她開門見山地說：
「我其實不擅長家事，也沒有做過清潔，但我願意學，也學得快。」
這樣的坦率，正是我們最欣賞的特質。
她習慣把每一次會議準備到最好，也習慣在面對客戶前做足功課。她說：
「以前是面對客戶的各種情緒，現在是面對每個家的生活節奏，其實都是一樣的——你要先了解對方，才知道怎麼給出最好。」
她將自己多年來在壽險累積的「傾聽力」、「穩定性」、「責任感」，一一轉化成服務現場的默契與細膩。
從準備工具、對照服務內容、調整流程細節，她不快，但非常穩。
「慢一點沒關係，只要我做得好。」
她說完這句話，眼神堅定又帶點柔軟。
再出發，真正的穩定，是選擇自己的人生節奏
許多人對中年轉職有種誤解：是不是撐不下去了？是不是沒選擇了？
但她用行動告訴我們：不是退場，是轉向。
她想繼續被需要，也希望可以安心地穩定下來，而不是再一次陷入疲憊的高工時輪迴。
在媽咪樂，她如願找到「周休三日」固定班表的全職工作，也保有一天陪伴父親的時間，剩下的日子，她還能學新東西、做自己喜歡的事。
「這份工作不是替代品，而是選擇權。」她說。
對我們來說，她不是履歷裡的一個年齡數字，而是一段完整人生的延續。
她從來不是找不到工作，
而是在等一份——能讓她重新找回節奏與價值的工作。
台灣居家清潔第一品牌
https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/housekeeper
